En France, ce sont prés de 3 millions de salariés qui sont exposés quotidiennement à des vibrations

mécaniques transmises au corps entier ou au système main-bras. Dans le cadre de l'évaluation

des risques du document unique, il est demandé d'évaluer les risques professionnels dans l'entreprise.

Depuis 2002, une directive européenne transposée en droit français en 2005, rend obligatoire pour les employeurs l'évaluation du risque vibratoire de ses salariés, les décrets d'application sont intégrés dans le code du travail.

L’évaluation peut se faire de différentes manières en fonction de l’objectif fixé par l’entreprise. Elle peut être accompagnée d’actions d’information, de formation, de mesures et de prévention.

Vibr’Action se propose de mettre à votre service, ses compétences, profitant de l’expérience acquise depuis prés de 30 années dans l’activité des vibrations transmises à l’homme.